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Organiza IEEH certificación en materia de género
Sección: Política
Fecha de publicación: 14 de Mayo de 2019

El Instituto Estatal Electoral de Hidalgo, a través de la Dirección Ejecutiva de Equidad de Género y Participación Ciudadana gestionó ante el Centro de Evaluación y Formación Empresarial de la Red (Conocer), la impartición del “Taller para la Capacitación Presencial a Servidoras y Servidores Públicos en y desde el Enfoque de Igualdad entre Mujeres y Hombres”.
El Conocer es una entidad paraestatal sectorizada en la Secretaría de Educación Pública (SEP), con un órgano de gobierno tripartita de representantes de trabajadores, empresarios y gobierno que certifica competencias, habilidades, destrezas y aptitudes de las personas, desarrolladas o adquiridas a lo largo de su vida personal y/o laboral.
Durante el evento protocolario, la Consejera Electoral Blanca Estela Tolentino Soto, Presidenta de la Comisión Permanente de Organización Electoral e Integrante de la Comisión Permanente de Equidad de Género y Participación Ciudadana dio el mensaje de bienvenida a las y los participantes, así como al personal de las instituciones participantes que acudieron a impartir la capacitación y destacó que con esta acción se da cumplimiento a una de las actividades establecidas del IEEH, en cuanto a la capacitación de su personal en temas de Género y Participación Ciudadana.
A lo largo de cinco sesiones semanales con duración de seis horas, un total de 25 personas adscritas a las áreas de Capacitación; Igualdad de Género y Participación Ciudadana; Jurídico; Organización y Prerrogativas del Instituto Estatal Electoral de Hidalgo, así como del Tribunal Electoral del Estado de Hidalgo (TEEH) y de la Fiscalía Especializada para la Atención de Delitos Electorales de la Procuraduría General de Justicia de Estado de Hidalgo (PGJEH) recibirán la capacitación bajo el estándar 308 del Consejo Nacional de Normalización y Certificación de Competencias Laborales (CONOCER).
Por su parte, el Director del Centro de Evaluación y Formación Empresarial, Andrés Martín Hernández León destacó que las capacitaciones del Conocer, con base en su política de calidad, permiten incrementar la eficiencia y eficacia del proceso operativo interno; así como la función certificadora de las y los Prestadores de Servicios y Comités de Gestión por Competencias para satisfacer los requisitos y necesidades concernientes a la normalización y certificación de competencias laborales conforme a las leyes mexicanas, la normatividad aplicable y la mejora continua del Sistema de Gestión de Calidad.

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